招调工政策（招调工和调干有什么区别）

本文目录：

• 1、深圳招调工政策--招调员工条件
• 2、深圳已婚人员招调工需要提供哪些材料?
• 3、2006深圳招调工

深圳招调工政策--招调员工条件

1、深圳招调工政如下：走积分入户，一定要有年限高的社保和技能证书，优势才大。有8个积分项目，分别有学历，社保，年龄，专利，纳税，专业技术资格，职业技能资格，单位申报。减分项目只有一项就是个人不良诚信记录进行减分。

2、如果拟招调人员不符合《深圳市企业招调员工管理规定》中“核准、免试、夫妻分居、政策性安置”条件的，还必须参加职业技能鉴定，取得中级或以上的职业资格。工种范围一般应在《2005年度深圳市市外招调员工职业目录》之内。

3、招调员工条件 第九条 拟招调人员应符合下列基本条件： （一）具有城镇户籍（本办法另有规定的除外）； 注：非城镇也可以，但要符合第十五条规定。

4、单位条件 事业单位：申 请用人单位在本年度根据岗位空缺情况，经主管部门同意，向市人社局提交调入人员申请材料。

深圳已婚人员招调工需要提供哪些材料?

1、当然是未婚的省事啦！审查的资料只需提供你一个人的，计划生育开个未婚证明就好。

2、需审核以下主要材料： 毕业证、职业资格证、身份证（户口本）、居住证（就业登记）、社保清单等。 已婚的还须提供结婚证、配偶毕业证、身份证。两个子女以上的须到深圳市拟落户所在区计生局出具计生证明等方可申报。

3、深圳招调工入户流程：申请人需先拟迁入地市的批准并收到其签发的《准予迁入证明》。到“深圳”微信公众号实名注册后根据提示填报信息，拍照上传相应的材料。

2006深圳招调工

1、招调工业务是否可以以个人身份自己办理？不行。招调员工业务由用人单位负责办理。

2、看你的个人条件吧！有两条途径：人事局的招调干，劳动局的招调工 要看你是什么专业的，以前的政策是要大学毕业2年以后才可以调，现在应该没有了。

3、需要在深圳参加实操测试，合格后可申报；属《2006年度深圳市招调员工职业工种目录》中第三类“全国统考工种”、第四类“广东省统考工种”范围内且属于广东省劳动保障厅组织技能鉴定的，符合学历要求的可以申报招调工。

4、但在立户时需要提供年审合格的下属公司营业执照和《核准内资有限责任公司注册登记的有关资料》（工商部门出具）等能够证明公司之间关系的相关材料，并在申请报告里承诺下属公司不得单独立户。